.png)
تعلم كيف تختار لشركتك الموظف الأمثل
ابدأ الآن! واحصل على التدريب اللازم لتعلم أهم مهام إدارة الموارد البشرية من خلال أكاديمية برواونلاين. في هذه الدورة نقدم لك خطوات واضحة لإدارة الموارد البشرية؛ بدءًا من تجنيد واختيار وتوظيف الموظفين في الشركة، وصولاً إلى إدارة العلاقات بين الموظفين وأصحاب العمل.
حول البرنامج:
- إدارة الموارد البشرية هي واحدة من أهم الدورات الإدارية المطلوبة في أي منظمة. يتمثل دور مسؤول الموارد البشرية في الاهتمام بالعنصر البشري الذي يقود هيكل المنظمة، وذلك من خلال اختيارهم وتعيينهم وتدريبهم وتوجيههم بشأن بيئة العمل والمنظمة. كما يقوم مسؤول الموارد البشرية بمتابعة سير العمل يومياً وضمان سلامة وسيرورة العمل في المنظمة.
- كما أنها تشمل العديد من المهام الأساسية مثل التوظيف والتدريب وإدارة الأداء وإدارة الرواتب والمزايا وإدارة العلاقات العامة داخل المنظمة. وتعتبر هذه المهام حاسمة للحفاظ على سيرورة العمل في المنظمة وتحقيق الأهداف المحددة وتطوير العنصر البشري لديها.